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    인재 이념
    TALENT CONCEPT

    원칙:

    인재 양성은"28 법칙"을 채택한다:80% 내부 양성, 20% 외부 영입.


    디렉터리:

    전공 양성과 종합 양성이 동시에 이루어지다.


    중점:

    덕재겸비:품성이 좋고 능력이 좋으면 발탁하고 중용하며품성은 좋지만 능력이 부족하면 양성하고 사용하며품성이 차하고 능력이 좋으면 선택하고 사용하며품성이 부족하고 능력이 부족하다면 절대 쓰지 않는다.

    캠퍼스 채용
    CAMPUS RECRUITMENT
    연구개발 설계/관리 교육생
    근무지:
    강소성 우시시
    학력 요구:
    본과 이상
    모집 인원:
    10
    임금:
    협상
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    사회초빙
    SOCIAL RECRUITMENT
    스탬핑 프로세스 엔지니어
    근무지:
    강소성 우시시
    학력 요구:
    본과 이상
    모집 인원:
    4
    임금:
    6000-10000
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    세일즈 엔지니어
    근무지:
    전국 각 대도시
    학력 요구:
    전문대학 및 그 이상의 학력
    모집 인원:
    10
    임금:
    8000-15000
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    보급용 선반공
    근무지:
    강소성 우시시
    학력 요구:
    제한
    모집 인원:
    1
    임금:
    10000-15000
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    전기 기계 설계 엔지니어
    근무지:
    강소성 우시시
    학력 요구:
    학부 이상
    모집 인원:
    6
    임금:
    10000-20000·14薪
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    研发设计/管理培训生

    工作地点:江苏省无锡市

    学历要求:本科及以上

    招聘人数:10人

    薪资待遇:面议

    职位描述:

    1、金沙集团1862cc技术/管理培训生计划旨在为金沙集团1862cc培养具备高素质、领导才能出众的技术研发及生产经营管理人才的培养项目。

    2、在培养期内,管理培训生深入企业技术研发或生产运营一线,通过定制化培训项目及多样化工作项目、导师带教进行综合培养,从实践中增长才干,成为优秀的研发设计工程师、技术专家、职业经理人。

    任职要求:

    1、对装备制造业有一定的认识,有志于在企业长期发展,认同金沙集团1862cc的企业文化;

    2、本科及以上学历,理工科类专业;

    3、具有较强的学习能力、适应能力、分析能力、抗压能力、组织协调能力、人际沟通能力、逻辑思维能力、团队协作能力和开拓创新意识;

    4、乐观开朗,积极进取,责任心强,吃苦耐劳,乐于奉献,乐于接受新观点;

    5、英语6级或相当水平。

    有意向者可以将简历发送至邮箱hr@bdtzsw.com

    联系电话:0510-85628039、85629553

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